Uitzendovereenkomst

De uitzendovereenkomst is een arbeidsovereenkomst waarbij de werknemer wordt uitgezonden naar een ander bedrijf om daar onder leiding van dat bedrijf te werken. Officieel blijft het uitzendbureau de werkgever, terwijl feitelijk het bedrijf zelf instructies geeft aan de werknemer.

Een uitzendbureau en een uitzendkracht kunnen overeenkomen dat de tussen hen geldende arbeidsovereenkomst automatisch eindigt wanneer de uitzendkracht naar een bedrijf is uitgezonden, en dat bedrijf vervolgens beëindiging van het dienstverband verzoekt. Zo’n beding verliest zijn geldigheid na 26 weken dienstverband. Wanneer zo’n beding is overeengekomen, heeft de werknemer gedurende deze 26 weken het recht om de arbeidsovereenkomst met onmiddellijke ingang op te zeggen.

Zie 7:690 en 7:691 BW.