Beëindiging samenwerkingscontract

Rockband Vandenberg was een soort maatschap

De voormalige leden van de Nederlandse rockformatie Vandenberg zijn al sinds 2011 aan het bakkeleien over de bandnaam Vandenberg en het bandlogo (woord- en beeldmerk). Dat hadden ze kunnen voorkomen door rond hun samenwerking een aantal zaken vast te leggen, zowel bij aanvang als bij de beëindiging ervan.

Het geschil ontstond toen twee andere bandleden wilden voorkomen dat de oprichter van de band, Adje van den Berg, nog langer optrad onder de naam Vandenberg. Nadat eerst in 2011 in kort geding al in het voordeel van Adje van den Berg was beslist – de rechter vond toen dat niet gebleken was dat de naam Vandenberg is ingebracht in het gemeenschappelijk vermogen van de band – , heeft de Rechtbank Overijssel Adje van den Berg onlangs in een bodemprocedure opnieuw in het gelijk gesteld.

De rechtbank oordeelde dat de samenwerkingsband, die juridisch het meest weg had van een maatschapsvorm, tot een einde is gekomen omdat de bandleden ergens in 1986 ieder hun eigen weg zijn gegaan. Het begin en het einde van de samenwerking waren op geen enkele manier schriftelijk vastgelegd, laat staan dat enige vorm van scheiding en deling had plaatsgevonden. Hoewel het eisende bandlid (inmiddels was er nog maar één eiser) in 2010 het (beeld-)merk Vandenberg had geregistreerd bij het Benelux merkbureau op naam van alle bandleden, vond de rechter dat een beroep daarop niet mogelijk was. Er zou volgens de rechter bij het eind van de band niet gesteld of gebleken zijn dat de eiser was vertrokken met enig recht op het beeldmerk, woordmerk of de handelsnaam “Vandenberg”. Voor zover alsnog de scheiding en deling zou worden gevorderd, was die vordering volgens de rechter verjaard.

Beëindiging samenwerkingscontract.

Uit deze zaak blijkt dat het verstandig is om een zakelijke samenwerking en het einde daarvan te formaliseren. Wees daarbij alert dat veel standaard samenwerkingscontracten, maatschapscontracten en aandeelhoudersovereenkomsten weinig op maat gesneden regels bevatten over de beëindiging van de samenwerking. Dit kan tot onnodige geschillen leiden.